Вопрос № 16597 ( Автор: неизвестен ) 16.03.2005
Категория: Юридическая консультация
Темы: Отпуска
Согласно ст.218 Налогового кодекса РФ ':3:стандартные налоговые вычеты предоставляются налогоплательщику одним из налоговых агентов, являющихся источником выплаты дохода, по выбору налогоплательщика н
Вопрос № 16183 ( Автор: неизвестен ) 18.02.2005
Категория: Юридическая консультация
Темы: Отпуска
Недогреев Александр Викторович
Обязательной является личная явка за больничным. Впрочем, если Ваша родственница сможет получить его за Вас в женской консультации, пусть сдает его в бухгалтерию по Вашему месту работы. Важно, чтобы у
Вопрос № 15803 ( Автор: неизвестен ) 01.02.2005
Категория: Юридическая консультация
Темы: Отпуска
Согласно Трудовому кодексу РФ ':Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком
Вопрос № 15432 ( Автор: неизвестен ) 11.01.2005
Категория: Юридическая консультация
Темы: Отпуска
Рекомендуем обратиться с письменным запросом в орган социальной защиты по месту жительства.
Вопрос № 14985 ( Автор: неизвестен ) 10.12.2004
Категория: Юридическая консультация
Темы: Отпуска
Право на отпуск Ваша работница будет иметь на основании графика отпусков, утвержденного администрацией. Ответ можете не давать.
Вопрос № 14930 ( Автор: неизвестен ) 06.12.2004
Категория: Юридическая консультация
Темы: Отпуска
Исходя из среднего месячного заработка за 12 месяцев, предшествующих предоставлению декретного отпуска. При этом в соответствии с 'Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной плат
Вопрос № 14837 ( Автор: неизвестен ) 01.12.2004
Категория: Юридическая консультация
Темы: Отпуска
1) Работодатель обязан предоставить ежегодный оплачиваемый отпуск, при этом ':Отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью
Вопрос № 14530 ( Автор: неизвестен ) 12.11.2004
Категория: Юридическая консультация
Темы: Отпуска
Отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет не является декретным отпуском, под которым понимается отпуск по беременности и родам продолжительностью 140 дней (2 месяца - до родов, и 2 месяца - после них).
Вопрос № 14479 ( Автор: неизвестен ) 09.11.2004
Категория: Юридическая консультация
Темы: Отпуска
Вы можете обратиться в трудовую инспекцию или в суд с жалобой на нарушение трудовых прав при заключении срочного трудового договора с Вами.
Вопрос № 14345 ( Автор: неизвестен ) 02.11.2004
Категория: Юридическая консультация
Темы: Отпуска
Согласно ст.122 Трудового кодекса ':Отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отп